Anda mendapat panggilan interview? Selamat! Berarti anda merupakan salah satu kandidat terbaik yang lolos dari sekian banyak orang. Lalu apa aja yang harus kita persiapkan untuk menghadapi interview? Kebanyakan masalah yang dihadapi oleh freshgraduate ketika pertama kali mendapat panggilan untuk interview adalah grogi karena tidaktahuan mereka mengenai pertanyaan interview mengenai pekerjaan. Sebenarnya pertanyaan-pertanyaan yang diajukan kebanyakan perusahaan itu sama, dan yang perlu kita lakukan adalah mempelajarinya dan menyiapkan jawabannya dengan sebaik-baiknya. Berikut ini adalah pertanyaan-pertanyaan interview kerja yang umum dan kerap ditanyakan HRD yang wajib kamu ketahui. 1. Ceritakan Tentang Dirimu Sendiri! Sumber Terdengar simple namun dapat menguras keringat kita kala wawancara sedang berlangsung. Jika kalmu menemukan pertanyaan interview kerja seperti ini, tidak perlu gugup ataupun takut. Kamu harus menjawabnya dengan percaya diri tanpa tergagap-gagap. Selain itu perlu diingat bahwa jawaban kamu haruslah sesuai dengan pekerjaan yang sedang kamu lamar. Ceritakan pengalaman kerja kamu disertai dengan skill yang berhubungan dengan pekerjaan tersebut secara tenang dan stabil. Baca juga Perbedaan CV dan Portofolio yang Perlu Anda Ketahui, Lengkap Beserta Contoh! 2. Dari mana Mengetahui Lowongan ini? Seseorang mungkin berpikir bahwa perusahaan menanyakan pertanyaan interview kerja ini sekedar untuk mencari tahu iklan mana yang efektif untuk merekrut orang. Kenyataannya, pertanyaan ini merupakan pertanyaan jebakan. Kalau jawaban kita hanya sekedar saya melihat lowongannya di instagram’ atau saya tidak sengaja menemukannya di aplikasi’ tentunya pihak HRD akan berpikir bahwa kita tidak benar-benar tertarik dengan pekerjaan ini. Lebih baik jika kita menjawabnya bahwa kita memang sudah sejak lama tertarik dengan posisi di perusahaan ini, sehingga sering memantau jika ada lowongan yang dibuka. Atau kita juga bisa mengatakannya dengan cara lain namun dengan inti yang sama, sehingga perekrut tau kita benar-benar tertarik bekerja di perusahaan tersebut. 3. Apa Target Jangka Panjang/Sedang/Pendekmu? Sumber Magazine Job-like Pertanyaan ini mungkin dapat diartikan seperti ini apakah kamu peduli dengan pekerjaan ini? Para pewawancara selalu percaya bahwa merekrut orang yang tepat adalah investasi terbesar perusahaan, sehingga mereka menyukai orang-orang yang memang ingin bekerja di perusahaan dan posisi tersebut. Mereka mencari orang yang loyal dan mau bekerja lama di perusahaan. Bayangkan jika karyawan yang akan mereka rekrut tidak suka bekerja lama atau asal-asalan? Tentunya berefek tidak baik untuk keuntungan perusahaan. Jadi bagaimana cara kita menjawabnya? Jawablah target posisi yang kamu incar dalam tiga tahun ke depan, berikan tambahan spesifik seperti klien yang kamu harapkan, pekerjaan yang ingin kamu lakukan, sesuai dengan lowongan pekerjaan yang ditawarkan. 4. Kenapa Anda Menginginkan Pekerjaan ini? Sumber beritagar Jika kamu mendapat pertanyaan seperti ini, yang harus anda lakukan adalah menunjukkan antusias kita ketika wawancara. Jangan sekali-kali kita mengatakan bahwa kita mencari pekerjaan ini hanya sebagai batu loncatan untuk mendaftar ke perusahaan yang lebih besar. Tunjukkan loyalitas kamu. Selain itu tunjukkan bahwa skill dan pengalaman kamu sesuai dengan pekerjaan yang sedang mereka cari. 5. Alasan Apa yang Menunjukkan Kamu Pantas Kami Rekrut? Sumber Mungkin pertanyaan ini seperti mengintimidasi kita ketika wawancara, namun di sisi lain pertanyaan ini layaknya pisau bermata dua yang memiliki keuntungan juga bagi kita. Kenapa? Karena kita bisa menunjukkan keahlian kita, sesuatu yang menambah nilai plus kita di mata para perekrut. Ada tiga hal yang dapat kita lakukan dalam menjawab pertanyaan ini. Pertama, jangan malu-malu untuk menunjukkan keahlianmu secara detil, ini yang membuatmu akan terus diingat. Kedua, pelajari perusahaan yang akan kita tuju disertai pekerjaan yang sedang kita lamar. Terakhir, pada umumnya perusahaan merekrut karyawan karena ada suatu masalah yang sedang mereka hadapi. Semisal perusahaan media cetak koran membuka lowongan SEO Specialist, berarti mereka sedang mengalami masalah dalam menghadapi dunia serba digital, lalu mencari orang untuk mempromosikan perusahaan mereka di dunia internet. Pelajari tersebut dan berikan solusinya pada para perekrut. 6. Apa Kelebihan dan Kelemahanmu? Sumber Kita tidak perlu menyebut kelebihan kita banyak-banyak, jika kita mempunyai satu kelebihan yang lebih berkualitas daripada segudang kelebihan tapi tidak berguna bagi perusahaan, tentunya HRD akan lebih memilih yang memiliki kelebihan sedikit tapi bermanfaat. Untuk menguatkan kelebihanmu, kamu juga bisa menambahkan cerita di baliknya. Sedangkan untuk menjawab apa kelemahanmu, tunjukkanlah dengan jujur apa saja kelemahanmu namun diiringi dengan bagaimana kamu mengatasi kelemahanmu tersebut. Terkadang banyak orang yang berpikir jika kita terlalu jujur itu akan membuat HRD mem-blacklist nama kita, namun sebenarnya mereka hanya ingin tau apa saja kelemahan kita dan bagaimana cara kita menghadapinya selama bekerja. 7. Sudah Interview di Perusahaan Mana saja? Sumber Tidak sulit untuk menjawab pertanyaan yang satu ini, jika kita sudah diinterview di beberapa perusahaan lain, cukup untuk menjawab bahwa meskipun sudah interview di tempat lain, kamu paling tertarik bekerja di perusahaan tersebut. Sebaliknya, jika kita belum pernah diinterview oleh perusahaan lain, kita dapat mengatakan bahwa masih baru meng-apply di beberapa perusahaan saja, yaitu perusahaan X, perusahaan Y, dan Z. Namun tetap tunjukkan kalau pekerjaan yang paling kamu inginkan adalah pekerjaan di perusahaan yang sedang kamu lamar. Intinya, tetap tunjukkan minat terbesar kamu ya! 8. Kenapa Anda Keluar dari Pekerjaan Anda Sebelumnya? Sumber Satu hal yang harus kamu perhatikan jangan pernah memberikan citra negatif perusahaan tempat kita bekerja sebelumnya. Perekrut akan melihat kelak jika di kemudian hari kita keluar, kita tidak akan terlepas dari menjelek-jelekkan perusahaan tersebut. Alih-alih mengatakan perusahaan itu merekrut orang-orang pemalas dengan sistem yang tidak jelas’ lebih baik utarakan bahwa kemungkinan kita akan lebih cocok dengan sistem yang teratur dan lingkungan kerja yang sehat di perusahaan yang baru. 9. Bagaimana Caramu Menghadapi Stress dan Situasi Penuh Tekanan? Sumber Jawablah pertanyaan ini yang menunjukkan bahwa meskipun kita berada dalam situasi penuh tekanan, kita dapat menghadapinya dengan tetap produktif menyibukkan diri dan perilaku positif yang tidak akan membuat kita lupa dari target-target kita sebelumnya. Selain itu kita bisa menjawab bahwa stress memang sesuatu yang alami dan pasti akan dilalui semua manusia, kita hanya perlu untuk menerimanya, kemudian mencoba tenang dan tidak berhenti melakukan sesuatu yang positif. Kita pun bisa menambahkan cerita pengalaman kita dalam meredakan stress. 10. Berapa Gaji yang Anda Inginkan? Sumber Ini adalah pertanyaan interview kerja paling umum yang seringkali ditanyakan selama proses wawancara. Ada dua cara yang dapat anda terapkan ketika sedang wawancara, pertama jangan takut untuk mengutarakan angka gaji tertinggi dari yang ditawarkan. Cara kedua, untuk lebih amannya kamu bisa mengatakan bahwa gaji kamu flexible atau negotiable. Mengapa kita harus mengutarakan angka gaji tertinggi ketika ditanya dengan pertanyaan interview kerja semacam ini? Karena perekrut akan berpikir bahwa kita memang yakin dan layak untuk direkrut, sehingga kita meminta gaji tertinggi yang ditawarkan. Baca juga 12 Tips Menghemat Di Jakarta Agar Bisa Tahan Sampai Akhir Bulan Selain itu alasan kenapa kita mengatakan gaji kita bisa dinegosiasikan adalah kita bisa mendapatkan gaji yang tidak terlalu rendah ataupun bagi perusahaan, tidak perlu menggaji terlalu tinggi, sehinga setidaknya kita masih mendapatkan gaji yang pas untuk pekerjaan kita. Selain dua cara itu, sebaiknya kamu melihat gaji rata-rata dari pekerjaan yang dilamar, kita dapat menemukannya di aplikasi seperti indeed dan lain-lain. Satu tips lagi yang bisa kamu lakukan sebelum memulai interview, jangan lupa untuk berdoa ya! Saatnya melamar pekerjaan yang kamu inginkan sesuai dengan kapasitas kamu. Mungkin kamu dapat mencoba melamar di laman karir Jendela360. Jendela360 adalah platform yang menyediakan jasa sewa apartemen di Jakarta. Bergerak pada bidang yang prospektif, Jendela360 bisa jadi pilihan tepat bagi kehidupan karir kamu!

Jendela360didirikan oleh seorang serial entrepreneur Daniel Rannu, mantan konsultan real estat Kiki Guzali, dan Ade Indra, seorang yang punya pengalaman di bisnis hospitality. Menurut pernyataan

Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas. Hai, aku Tiftiany Octavia. Aku mahasiswi semester 7 jurusan Sastra Inggris dan mengambil peminatan Bisnis di Universitas Bina Nusantara, atau yang lebih terkenal dengan Binus University di Jakarta Barat. Belum lama ini, aku baru menjalani magang selama 4 bulan untuk program Enrichment di kampus. Nah, kali ini akum mau cerita-cerita tentang pengalaman magang September 2018, aku mulai magang di tempat ini. Pertama, aku akan cerita gimana sih aku bisa di terima disini. Saat aku lagi cari-cari lowongan untuk magang di salah satu website yaitu aku melihat dan mencari lowongan yang cocok dengan jurusanku, dan ada beberapa perusahaan, kantor, dan start up yang aku apply CV. Salah satunya Jendela360 pada posisi Business Development, karena memang aku lebih nyari yang ke adalah sebuah start up yang menawarkan penyewaan apartemen secara online. Untuk yang mau sewa apartemen khususnya di daerah Jakarta, aku saranin untuk sewa melalui Jendela360 deh karena gampang dan praktis banget prosesnya. Karena biasanya jika ingin sewa apartemen secara online kurang meyakinkan misalnya karena gambar kurang jelas, informasi tidak lengkap, atau kontaknya susah dihubungi. Nah, jika di Jendela360 kamu ga akan mendapatkan itu semua, karena disini ada fitur 360 Virtual Tour yaitu dengan tampilan foto 360 derajat. Awal masuk aku kurang tau banyak tentang Jendela360, memang sering denger sih tapi kali itu aku hanya tau sekilas aja. Setelah aku apply CV, gak lama kemudian aku di email dan dipanggil untuk interview. Lalu aku diterima dan mulai magang 5 hari setelah aku akan ceritain tugasku sebagai Business Development disini tuh apa aja sih. Menurutku, magang disini merupakan suatu pengalaman yang sangat menyenangkan. Aku benar-benar mendapat banyak pelajaran dan pengetahuan baru. Tugasku disini adalah bikin website dan mengembangkan website itu. Namun, setelah itu selesai, aku juga dapat tugas translate artikel dan buat artikel. Aku juga jadi tau ternyata buat website ga semudah itu, banyak proses didalamnya yang rumit harus download hal hal kecil seperti plug in lah dan lain-lain. Dari mulai bikin layoutnya, cocokin warnanya, cari gambar pendukung, logo, dan banyak banget hal-hal kecil lain yang harus diperhatikan terutama buat juga belajar tentang SEO Search Engine Optimization yang aku belum pernah tau sebelumnya sama sekali, dan karena Jendela360 aku jadi tau. Kakak-kakak yang sabar ngajarin aku langkahnya satu-satu karena emang prosesnya rumit gitu deh. Sedangkan aku anak sastra yang ga biasa dengan hal-hal kaya gini. Aku juga bikin banyak banget artikel tentang apartemen, fungsinya untuk memberikan informasi lebih mengenai apartemen kepada calon penyewa atau yang sedang menyewa apartemen. Misalnya tips desain interior yang bagus untuk apartemen, tips menyewa apartemen di Jakarta yang aman, review beberapa apartemen, lalu rekomendasi apartemen yang dekat dengan keramaian, dan masih banyak lagi. Translate artikel juga termasuk dalam tugasku, translate dari Bahasa Indonesia ke Bahasa Inggris, biasanya yang di terjemahkan adalah artikel tentang daerah-daerah dan apartemen sekitarnya. Minimal satu artikel itu 3 halaman. 1 2 Lihat Worklife Selengkapnya

Awalmasuk aku kurang tau banyak tentang Jendela360, memang sering denger sih tapi kali itu aku hanya tau sekilas aja. Setelah aku apply CV, gak lama kemudian aku di email dan dipanggil untuk interview. Lalu aku diterima dan mulai magang 5 hari setelah itu. Selanjutnya aku akan ceritain tugasku sebagai Business Development disini tuh apa aja sih.

Jendela360 is a leading apartment rental platform in Indonesia. We connect renter and apartment owner with the help of technology such as 360 Virtual Tour and Payment processing that able to turn payment into installment up to We see traffic jam is getting worse everywhere in the city. It would take anywhere around 2-6 hours to commute from home to working/business place EACH DAY. The current solution offered, does not solve the problem properly. Not to mention the enactment of new regulations that are very restrictive, such as odd-even rules. And for one to purchase a landed house in the middle of the city, especially for the younger generation, is now nearly impossible. If We see in this point of view, We can see that Apartment living currently provide the best solution available and will continue to do so in the future. With its location usually strategic to business center and other essential places in town. The completeness of facilities offered on the apartment. No wonder Apartment become the most favorable solution to this finding apartment may proved to be a very tough process, especially for the first timer. From the step of browsing and gathering all the information scattered on the web, contacting agent one by one, assessing whether the agent is trustable or not, up to negotiating price, and ultimately the heavy burden one must carry to pay 1 year upfront rental cost would be a big turn off for lots of people try to rent an believe such a pain process, should be eliminated. By putting a higher standard, and helpful advisor to help people find an Apartment suitable for their needs, and budget. We do that by connecting them with the best agent that specialized in that area, also by giving them the touch of technology like Virtual Tour where user able to virtually walk around the apartment unit, and make sure the unit their after is favorable for them. Ultimately We give people the ease to pay by monthly-base instead of heavy upfront payment. This way Jendela360 is not only saves people time, but also solving the problem with the new superior experience!If you feel thrilled and excited reading the above description. We challenge you to join our boat with goal to revolutionize the archaic, yet lucrative property industry, together with our solid, highly passionate and dedicated team. If you think you're the right person, Let's ride together!

^{PengalamanMagang di Jendela360. Hai, aku Tiftiany Octavia. Aku mahasiswi semester 7 jurusan Sastra Inggris dan mengambil peminatan Bisnis di Universitas Bina Nusantara, atau yang lebih terkenal dengan Binus University di Jakarta Barat. Belum lama ini, aku baru menjalani magang selama 4 bulan untuk program Enrichment di kampus.} Job DescriptionTugas dan tanggung jawab kamu selama mengikuti program magang adalah mebuat sebuah project yakni sebuah website property, membuat konten, mengurus social media, serta mengoptimasi keuntungan buat kamu mengikuti program magang dari Jendela360 adalah sebagai berikut;Kamu bisa belajar membuat website berbasis WordPress self-hosting.Kamu bisa belajar menulis artikel yang SEO friendly dan juga user friendlyKamu bisa belajar bagaimana cara mengoptimasi sebuah website SEO.Kamu bisa belajar mengelola social media yang baik dan memahami tren masing-masing media sosial serta mengerti bagaimana target audiens nyaKamu bisa belajar tentang pengembangan startupKamu bisa belajar langsung dari inovator Jendela360, bagaimana cara pandang dan kreativitas mereka dalam menemukan jalan keluar dari setiap permasalahan yang menantang Anda untuk bergabung bersama kami dengan tujuan untuk merevolusi industri properti kuno namun menguntungkan, bersama dengan tim kami yang solid, sangat bersemangat, dan berdedikasi. Jika Anda pikir Anda adalah orang yang tepat, Ayo berkendara bersama!Minimum QualificationsKualifikasi Minimal Kamu mahasiswa semester akhir yang sedang cari magang? Atau kamu seorang blogger yang suka menulis dan ingin mengembangkan skill menulis kamu? Atau kamu tertarik menggali pengetahuan di bidang digital marketing? Jika iya, inilah kesempatan emas buat kamu untuk ikutan program magang dari semester akhir atau sedang dalam program magang dari berbagai jurusan. Terbuka untuk Fresh Graduate juga!Memiliki passion dalam bidang teknologi khususnya perkembangan website/blogMemiliki minat dalam menulis dan social mediaAktif di media sosial baik Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, maupun YoutubeMampu membuat artikel dalam bahasa Inggris adalah poin kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dengan mengikuti program magang minimal selama 3 bulan atau selama program magang dari untuk melakukan kegiatan liputan program magang ini selesai, jika pekerjaanmu bagus selama kegiatan magang, kamu bisa dapat opportunity untuk bekerja tetap di Jendela360, loh!Minimum QualificationsKualifikasi Minimal Kamu mahasiswa semester akhir yang sedang cari magang? Atau kamu seorang blogger yang suka menulis dan ingin mengembangkan skill menulis kamu? Atau kamu tertarik menggali pengetahuan di bidang digital marketing? Jika iya, inilah kesempatan emas buat kamu untuk ikutan program magang dari semester akhir atau sedang dalam program magang dari berbagai jurusan. Terbuka untuk Fresh Graduate juga!Memiliki passion dalam bidang teknologi khususnya perkembangan website/blogMemiliki minat dalam menulis dan social mediaAktif di media sosial baik Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, maupun YoutubeMampu membuat artikel dalam bahasa Inggris adalah poin kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dengan mengikuti program magang minimal selama 3 bulan atau selama program magang dari untuk melakukan kegiatan liputan program magang ini selesai, jika pekerjaanmu bagus selama kegiatan magang, kamu bisa dapat opportunity untuk bekerja tetap di Jendela360, loh!

Lowongankerja Bsd Indonesia. Lihat lowongan kerja di Jora. Kirim loker terbaru ke emailmu. Masuk Masuk. Jendela360 - Jakarta Barat 30 tahun Pendidikan minimal S1 Akutansi Kemampuan khusus yg dibutuhkan pernah mengurus laporan keuangan konsolidasi Pengalaman kerja minimum 3 9 hari yang lalu Simpan.

Buat pemberitahuan pekerjaan Dapatkan update email untuk posting pekerjaan Jendela360 baru di Indonesia Dengan membuat pemberitahuan pekerjaan ini, Anda menyetujui Perjanjian Pengguna dan Kebijakan Privasi LinkedIn. Anda bisa berhenti berlangganan email ini kapan saja. Login untuk membuat lainnya Pemberitahuan pekerjaan Anda sudah disetel Klik link di dalam email yang kami kirimkan ke untuk memverifikasi alamat email dan mengaktifkan pemberitahuan pekerjaan Anda. Selamat datang kembali Login untuk membuat pemberitahuan tentang pekerjaan Jendela360 di Indonesia. Email atau telepon Kata Sandi Lupa kata sandi?

ManajemenJendela360 mengklaim mengalami pertumbuhan bisnis hingga 30 kali lipat dalam tiga tahun terakhir. Puluhan Hektare Tanaman Cabai di Lampung Terancam Gagal Panen | Piala AFF U-19: Indonesia vs Vietnam Berakhir Tanpa Gol. Home > Archive. Raih Pendanaan US$ 1 Juta,

Build Your Career with UsJendela360 is a leading apartment rental platform in Indonesia. We connect renter and apartment owner with the help of technology such as 360 Virtual Tour and Payment processing that able to turn payment into installment up to apartment may proved to be a very tough process, especially for the first timer. From the step of browsing and gathering all the information scattered on the web, contacting agent one by one, assessing whether the agent is trustable or not, up to negotiating price, and ultimately the heavy burden one must carry to pay 1 year upfront rental cost would be a big turn off for lots of people try to rent an believe such a pain process, should be eliminated. By putting a higher standard, and helpful advisor to help people find an Apartment suitable for their needs, and budget. We do that by connecting them with the best agent that specialized in that area, also by giving them the touch of technology like Virtual Tour where user able to virtually walk around the apartment unit, and make sure the unit their after is favorable for them. Ultimately We give people the ease to pay by monthly-base instead of heavy upfront payment. This way Jendela360 is not only saves people time, but also solving the problem with the new superior experience! Hqul4.

2etj5tg3mp.pages.dev/586

2etj5tg3mp.pages.dev/76

2etj5tg3mp.pages.dev/486

2etj5tg3mp.pages.dev/408

2etj5tg3mp.pages.dev/571

2etj5tg3mp.pages.dev/62

2etj5tg3mp.pages.dev/98

2etj5tg3mp.pages.dev/218

pengalaman kerja di jendela360